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El país del acomodo
Mientras no seamos enfáticos en en oponernos a las malas conductas de los políticos, estas cosas van a seguir pasando

La realidad es que no me asombra que el país del acomodo sea el que haya triunfado en el senado. El proyecto de ley que obligaba a que los ingresos de funcionarios en todas las intendencias del país fuera por concurso, no prospero en el parlamento. Y digo que no me asombra porque hay una enorme cantidad de uruguayos que, a pesar de su discurso, están a favor del acomodo o que de una manera u otra lo justifican. Hay un sinnúmero de situaciones en que el acomodo es justificado por los forofos de uno u otro partido e incluso por los gremios. La falta de transparencia en los concursos del estado es increíble (o muy creíble tratándose de Uruguay) y hay muchos ejemplos de este tipo de cosas.

Las dos mayores aberraciones la tienen los acomodos directos (como el conocido caso de la Ministra Arismendi que le dio trabajo en el ministerio al candidato a yerno), los pseudo concursos o farsa-concursos (como los que se hacen para el ingreso de funcionarios administrativos del Poder Judicial, en el que solo pueden presentarse los que figuran en la lista de nombres que envían los Ministros de la Suprema Corte de Justicia) o los concursos que reservan una determinada cantidad de lugares para hijos de funcionarios (como que estos tuviesen mejores aptitudes que cualquier otro mortal para desempeñar la función). Mal o bien muchas personas apoyan este tipo de mecanismos para el ingreso al estado, ya sea por defender al partido de sus amores o por mera conveniencia porque van a lograr un puestito en algún lado. Con esa misma hipocresía que muchos uruguayos manifiestan estar en contra del acomodo pero el herrerista Gustavo Borsari dijo que esta ley debería haberse presentado al comienzo de la gestión y no ahora y que por ello no la votó. Comparto la opinión de que debería haberse presentado al comienzo de la gestión, pero se podría haber dado cuenta que si ahora se aprueba, ya estaría vigente para el comienzo de la próxima. No habiendo votado, vaya uno a saber si algún día tenemos un ingreso trasparente al estado (o a las intendencias en este caso).

 

No creo que los gobiernos necesiten una ley que diga que los puestos de trabajo del estado no son para los amigos, aspirantes a parientes o acreedores de favores sino que por el contrario, si tuviesen un poco de integridad moral, no los usarían para eso. Lamentablemente no ha habido partido en la historia del país que no utilizara los puestos de trabajo para sus propios intereses y beneficios, apañados por los forofos de turno que lo ven bien en su partido y mal en los otros. De la no aprobación de la ley concluyo que el parlamento realmente representa el pensar de la sociedad, mucha hipocresía y mucho oportunismo. Despotrico en contra del acomodo mientras no me conviene o no tengo que defender a alguien, sino le busco la vuelta para justificarlo.

 

Sin lugar a dudas creo que el ingreso a la administración pública debería ser por concurso, no solo a las intendencias sino que a todo el estado. Los cargos de confianza que quedan por fuera de esta forma de contratación deberían estar estipulados por ley y la creación de nuevos cargos de confianza debería requerir aprobación parlamentaria. El estado debería de una vez por todas crear un escalafón estatal para sus funcionarios, para que un portero de ANEP gane lo mismo y tenga las mismas condiciones de trabajo que un portero del Palacio Legislativo (es estúpido y sumamente injusto que uno gane 6 u 8 veces más que el otro). Esto además permitiría que un funcionario de una dependencia pueda ser trasladado a otra donde hay mayor necesidad de funcionarios y evitar lo que en esta administración pasó de que ingresaron una enorme cantidad de funcionarios porque los servicios lo requerían, habiendo funcionarios sobrantes en otras reparticiones. No es más que un esbozo de la idea que sin dudas requiere refinamiento. Por supuesto que también tendrá sus contras, pero agarrándonos de éstas para no cambiar es que estamos siempre cargando con los mismos problemas y sin evolucionar sumidos en nuestra propia mediocridad.

 

Referencias

El contrato social

Herrerismo trancó la ley de ingreso mediante concurso a las intendencias



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Etiquetas: BUROCRACIA SOCIEDAD PARTIDOS POLITICOS
Publicado por Jison el 12/08/2009 a las 21:32:33
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Comentario de Alejandro publicado el 15/08/2009 a las 16:59:13

En muchas áreas del Estado (la Educación, por ejemplo), falta funcionarios no docentes a bocha. En otras hay muchos funcionarios de mas. Soy partidario de una redistribución de vacantes (no de funcionarios). En cuanto al sistema del acomodo, es una forma de conseguir votos. (Salvo la Justicia). Se puede establecer un escalafon unico para la Administración Central. Pero las Intendencias y el Poder Legislativo tienen autonomía propia, que no se debe toquetear. Y las Empresas Publicas tienen categorias de funcionarios propias y exclusivas de la Empresa, vinculadas a su rubro específico. Y debe recordarse que los Docentes tienen escalafon propio. Los militares y policias tambien lo tienen. Pero el personal que no es militar ni policia de los Ministerios de DEfensa e Interior debe regirse por el escalafon de la Administracion Central. No tiene sentido que un Administrativo gane diferente de un Ministerio a otro.


Comentario de Zelmar publicado el 13/08/2009 a las 09:12:11

Casualmente hoy me encuentro con la siguiente nota: http://www.180.com.uy/articulo/Gandini-hay-14000-funcionarios-mas En la cual se afirma que el número de funcionarios públicos es de 256.000, la población económicamente activa de Uruguay es de aproximadamente 1.230.000 personas, o sea que estamos hablando de que más del 20% de los trabajadores uruguayos son funcionarios públicos. Es alarmante, un país con ese peso lo tiene bastante difícil para salir adelante. Los funcionarios públicos deberían ser los primeros en reclamar que esto no suceda, ya que evidentemente al haber un excedente tan grande los salarios no pueden ser muy altos. Todos los funcionarios públicos deberían ingresar por concurso, ¿pero con eso se arregla?, ¿no habría que quitar el excedente?, ¿está bien que se regularice a los funcionarios que no entraron por concurso? ¿la regularización no es una complicidad con la corrupción? Lo que comenta Juan Pablo también sucedía en los gobiernos anteriores, y en un país tan chico todos conocemos las historias del ingreso de varios funcionarios. En la Universidad, por ejemplo, una persona puede ingresar como funcionario por el fallecimiento de un familiar que lo era. Sucede también que muchos funcionarios tienen beneficios que el resto de la población no dispone, los funcionarios del MSP tienen medicamentos gratis, el MSP le paga a los hijos de los funcionarios la asistencia odontológica privada, etc., etc. El estado está diferenciando y dando privilegios a ciertas personas por el simple hecho de que sus padres son funcionarios públicos de tal o cual repartición. Se supone que somos todos iguales ante el estado, pero no se cumple. Yo creo que el problema no es sólo determinar que hacer de ahora en adelante en la contratación de funcionarios si no también de decidir que hacer ante el excedente actual y el excedente, de todas formas ya sabemos lo que va a pasar, nada, seguirá todo igual gobierne quien gobierne.


Comentario de Pablo publicado el 13/08/2009 a las 08:18:21

hasta hace poco trabajé en un organismo público. Entré por concurso al igual que todos los funcionarios que entraron en este período de gobierno, y a diferencia de los que entraron en períodos anteriores, donde habían entrado -la gran mayoría- por nepotismo. Doy fe que los concursos no eran por acomodo, y entró gente votante de distintos partidos. Pero también les cuento que la dirección de este organismo, a los funcionarios que habían entrado por nepotismo, o por acomodo... los regularizó.


Comentario de Juan Pablo publicado el 12/08/2009 a las 22:03:39

El sistema de llamado por concursos no soluciona nada. Hace poco estuve en un llamado en la IMM y quedé en el puesto 70 y pico. Hasta ahí estaba todo bien. Pensé: "...seguramente no soy el mas capaz..." Luego, tuve la posibilidad de hablar con un amigo de la IMM. Me dijo que era un boludo por presentarme de esta forma. Al parecer, los 30 primeros cargos eran para familiares, conocidos, etc. de sindicalistas (no de ADEOM), gente de comités de base, etc. Me nombró uno por uno quienes eran. Yo le pregunte como hacían si había un sistema legal. Me dijo que todo es legal hasta el psicotécnico. Ahí, los psicóogos hacen lo que quieren y elijen al que quieran, porque está todo arreglado. Entonces: ¿Qué es mejor? ¿Poner a dedo o decir que es todo limpio y hacerlo igual? Capaz que van a pensar que es cualquier bolazo. Es una lástima que no pueda quemar gente, pero lamentablemente es así. El día que la IMM cambie, no tienen idea cuanta gente va a caer procesada.


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